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    人才应聘对企业来说一件大事，更多的企业想通过应聘获得更多好的人才。当然，在企业的应聘中，不乏有SEO人员、网站经营人员、网站推广人员来口试，而我从这些奇葩的口试情境当中，总结出营销跟优化人员的短板，不晓得你有不产生过下面的事件
    人才应聘对企业来说一件大事，更多的企业想通过应聘获得更多好的人才。当然，在企业的应聘中，不乏有SEO人员、网站经营人员、网站推广人员来口试，而我从这些奇葩的口试情境当中，总结出营销跟优化人员的短板，不晓得你有不产生过下面的事件。
   
    情境一：
   
   
    亲，我虽说看过你的简历，我让你做自我介绍是想能过这种方法的介绍，来理解口试者的表白才干。搜索排名指用户在搜索引擎上输入关键词所呈现在首页的相关链接。 搜索引擎根据用户搜索关键词的热度进行排序显示。碰到这样的口试者，我当时就理屈词穷了。
    情境二：
   
   
   
   
   
   
    通过，上面的这一个对话，让我想到作为SEO行业的专业人员，真的须要去静下心来好好去看看书，真的须要去空虚一下自己，不能让自己跟不上这个行业的脚步。
    兴许是因为入行比较早，所有的事件都看的比较开，自己的思维打开之后，总感到自己的常识太欠缺，每天都想着去多看看书，学一点新的常识。然而，就是通过公司的应聘，发明SEO新手须要立刻改进的多少点：
    第一点、SEO新手缺乏方向性
    我想加入SEO培训的大局部学生来说，都是对自己的工作或目标都不什么方向感的学生，这些人只是看到别人学这个行业好找工作；另外就些学生基本上都是刚毕业，在学校里并不学到可能拿来找工作的技能。这样就造成他们盲目性的加入技巧培训，培训实现之后盲目标投简历，这就造成了这些人对工作的应付。
    这些刚进入工作状况的SEO新手，而且大局部都是90后，自身自己的职业技巧就不是特别好，工作做不好还听不惯老板的批驳，很多一局部就是不愉快了，第二天就不来公司上班了，基本就不会有工作交结的问题。
    因为以上的问题，在一线、二线城市就会呈现：SEO人员找不到工作，企业招不到SEO 人才。剖析起因，那就是因为SEO新手工作缺乏方向性，不给自己的定好职业计划，盲目性的找工作。假如，SEO新手可能在加入培训或找工作之前，可能给自己做一个计划，那怕是半年、一年或两年都可能，至少你要晓得你想干什么？你喜好干什么？你能做好什么？多问自己一些问题，你就会给自己找一个好的定位。将来也可能找到一份满意的工作。
    第二点、SEO新手缺乏耐性
    SEO工作最重要的一点就是心态，领有一个好的心态坚持去做，一定可能做出一个好的成绩。百度排名不仅要看网页的信息相关度，同时也会考虑网站的声望如何，比如外部链接有多少，网页的点击率有多高等等。因此一个内容充实的网站肯定会排在内容贫乏的网站前面。然而，对很多SEO新手来说完全不是这样，他们心坎来说都是很急躁。我为什么这样说？那是因为，我在很多技巧论坛帮助别人回答对于SEO方面的问题时，经常会有一些新手问到：为什么我的网站还没收录？为什么我的要害词还不排名？为什么我的百度快照不更新？等等一系列的问题！
    看到这些问题，我都会进入他们的网站剖析一下，看看到底问题出在什么处所。当我剖析过他们的网站之后我就会气愤，有很多网站上线才多少天，网站内容不更新过。有的即便更新，也都是从别的消息或行业网站上复制的文章，基本上一个字都不改，甚至别人呈现的排版错误或错别字都照搬过来，你说碰到这样的情况，该如何帮他们解决？
    网站剖析过之后，我基本上都会在论坛里逐个给他们回复，告诉他们要想做好要害词排名，一定先把网站的基础打扎实，不好的基础就算是有排名也不会牢固。要做到每天更新文章，发一些高品质的外链，再把网站的题目、描述、标签、网站舆图等等，这些细节全部都处理好。自己有耐烦的坚持去做，我想你的网站排名一定会越来越好。
    第三点、SEO新手缺乏自学才干
    从我个人开端接触SEO到当初，我的很大一局部的才干于自学。百度排名不仅要看网页的信息相关度，同时也会考虑网站的声望如何，比如外部链接有多少，网页的点击率有多高等等。因此一个内容充实的网站肯定会排在内容贫乏的网站前面。做SEO不自学才干所有都免谈，不要每天想着别人能教你什么，可能给你分享什么秘籍之类的常识，巨匠们的分享是他们自己亲身实际总结出来的教训，有时候用到自己身上却不是那么一会事。
    在这多少年里，给我记忆最深刻就是在群里或论坛里别人问的一些问题，对这些问题我假如不回答，总感到自己也是从新手过来的，想着能帮他们就帮一下；我假如回答，他们问的都是一些可泛泛的问题，或者是一些特别基本的常识，例如：请问如保做排名啊？什么是逝世链接？
    而对这样的问题，有时候我会给他们一些基本资料；有时候对他们说，你可能在百度里面先搜查一下，先理解一下这些基本识，等再有不回的可能回来问我。难道，这些货色真的须要别人来教，那些最基本的感怀问题网上一搜遍地者是。他们缺乏的不是才干，缺乏的是一种自学成才的才干。说切实的，对于技巧方面的常识，别人告诉你的不你自己学的更扎实。所以，我也盼望SEO新手多买一些书看看，只有你尽力一定能做胜利。
    可能，我说的这些问题是偏面的，呈现问题的SEO新手也只是一局部。但这确切是我亲身经历的问题，我自己也盼望能在当前的工作当中，帮助更多须要帮助的SEO新手，让他们可能少走一些弯路，更早的找到属于自己的定位。
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